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企業(yè)未來工作計(jì)劃
人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，前方等待著我們的是新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，此時(shí)此刻需要制定一個(gè)詳細(xì)的計(jì)劃了。好的計(jì)劃是什么樣的呢？下面是小編整理的企業(yè)未來工作計(jì)劃，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
企業(yè)未來工作計(jì)劃1
作為企業(yè)的一名新進(jìn)員工，我是非常榮幸和開心的。以前的我一直都想來到這個(gè)平臺工作，現(xiàn)在我真正的站在這個(gè)平臺之上了，所以心情十分激動，對未來充滿了熱情和期待，對以后的日子也多了很多的向往，進(jìn)入這個(gè)行業(yè)并不是一個(gè)簡單的決定，更是對自己理想的一種責(zé)任，不管是為了我們企業(yè)還是為了個(gè)人，我都會將未來的日子好好的利用上，去奮斗、去成長，以下是我暫時(shí)對未來一段時(shí)間的計(jì)劃：
一、保持學(xué)習(xí)，提升自我
作為企業(yè)的一名新員工，學(xué)習(xí)是一個(gè)必不可少的`過程，同時(shí)這個(gè)過程也是我們改變自己，提高自己能力的一個(gè)關(guān)鍵性的過程。我準(zhǔn)備用半年的時(shí)間對自己整體進(jìn)行一個(gè)突破，這半年的時(shí)間我會不斷努力的學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，向每一位優(yōu)秀的同事學(xué)習(xí)和借鑒，積極參與公司任何一項(xiàng)有利于我自身成長的活動，積極配合每一位領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)，在工作生活中團(tuán)結(jié)同事，和大家一起共進(jìn)退，一起在學(xué)習(xí)和進(jìn)步中慢慢成就自己。
二、完善個(gè)人能力，突破以往
度過一段學(xué)習(xí)的時(shí)期之后，我就會在原本打下的基礎(chǔ)上開始一番突破了。對于這份工作來說，我知道自己缺乏的部分是什么，這個(gè)部分并不是短時(shí)間內(nèi)可以改變的，因?yàn)樗臀业男愿裼嘘P(guān)。我的性格是比較悶的那種，不太愛說話，我會盡量去讓自己變得更加開朗起來，能夠非常愉快的和每一位客戶交流溝通，這是我的一個(gè)目的，也是我接下來道路上需要去不斷求索和進(jìn)步的地方。
三、樹立遠(yuǎn)大目標(biāo)，勇敢前行
在打好了基礎(chǔ)、完善了自我之后，我就會為自己樹立一個(gè)更加遠(yuǎn)大的目標(biāo)。做銷售工作的，業(yè)績就是我們能力的證明，所以我會在業(yè)績這個(gè)方面樹立一個(gè)更加優(yōu)秀的目標(biāo)，一步步去靠近，一步步的跟著這個(gè)目標(biāo)成長。一個(gè)人的能力不足并不是一件非�？膳碌氖虑�，不敢去改變、不敢往前面走才是最可怕的事情。所以我也不會退縮，我會勇敢的踏出未來的每一步，去為自己的人生增添一些不同的色彩，我會為此努力，追逐光明，逐漸實(shí)現(xiàn)人生初衷。
未來是一段非常遙遠(yuǎn)的距離，我作為一名新員工，還有很多的東西需要去學(xué)習(xí)，現(xiàn)在我只要穩(wěn)固好了自己的心態(tài)，我就相信我一定可以去做一個(gè)更好的人、成為一名更加優(yōu)秀的員工，貢獻(xiàn)出自己的價(jià)值和光亮。
企業(yè)未來工作計(jì)劃2
求真務(wù)實(shí)，開拓創(chuàng)新，讓我們XXX公司的未來精彩而有激情!!
營銷部成立以后，必須經(jīng)歷半年的時(shí)間歷練，其建立初期可能有部分行業(yè)外的業(yè)務(wù)精英組成，需要經(jīng)過公司相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的支持與配合，營銷部的業(yè)務(wù)人員水平才可以不斷提高，團(tuán)隊(duì)建設(shè)才可能相對牢固，有了營銷部之后,可跟進(jìn)的信息量也會加大。
當(dāng)營銷部成立半年之后，業(yè)務(wù)人員就會有流動，同時(shí)也給公司帶來了一定的經(jīng)濟(jì)損失(包括隱形的)，其中會有不少業(yè)務(wù)人員存在著很大的機(jī)會主義導(dǎo)向，這時(shí)候,作為領(lǐng)導(dǎo)者就必須思考!綠化公司要想取得長足的進(jìn)程與發(fā)展，必須提升自身的'核心競爭力，從營銷部自身說起首先是引導(dǎo)業(yè)務(wù)人員的價(jià)值觀，其次就是業(yè)務(wù)技能，從而轉(zhuǎn)換其對企業(yè)的產(chǎn)品、服務(wù)、質(zhì)量、成本、營銷和技術(shù)的認(rèn)識。
目前公司的最大優(yōu)勢是什么?(公司有一個(gè)團(tuán)結(jié)實(shí)干，勇于開拓的領(lǐng)導(dǎo)層!?沒有?!!)XXX公司創(chuàng)建以后，怎樣才能以超常的速度在發(fā)展?是領(lǐng)導(dǎo)層的思想高度統(tǒng)一，再加上自身技術(shù)的優(yōu)勢，在未來百年，仍將持續(xù)發(fā)展!
通過對同行業(yè)的營銷分析和對20xx年行業(yè)市場的預(yù)測分析以及營銷工作的回顧，我對XXX公司的營銷市場非常樂觀并有信心實(shí)現(xiàn)以下主要營銷目標(biāo)。(第一年度的營銷目標(biāo))
一、 核心業(yè)務(wù)工程合同簽約額：15000萬元(深圳8000萬元,惠州3000萬元，東莞3000萬元，其它城市1000萬元以上)。核心業(yè)務(wù)簽約工程量：35萬平方米。
二、 核心業(yè)務(wù)工程合同回款額： 12000萬元。
三、 核心業(yè)務(wù)工程合同毛利率：20%。
四、 多渠道，多方式突破與萬科、招商、金地、中海、中信等品牌開發(fā)商的合作，力爭在20xx年品牌開發(fā)商所建樓盤項(xiàng)目工程占簽約總量的5%以上。
上述營銷目標(biāo)，須通過以下途徑和切實(shí)措施來實(shí)現(xiàn)：
第一、整合組織機(jī)構(gòu)
根據(jù)公司組織架構(gòu)和管理模式的調(diào)整，建議營銷部組織機(jī)構(gòu)相應(yīng)作出調(diào)整，使得機(jī)構(gòu)指揮管理更加集中，職能職責(zé)更加明確和清晰，管理人員更加精練，運(yùn)轉(zhuǎn)更加高效，支持服務(wù)更加到位。營銷部下設(shè)商務(wù)部(預(yù)結(jié)算、投標(biāo))、業(yè)務(wù)部和售后服務(wù)部以及辦事處。
商務(wù)部負(fù)責(zé)市場調(diào)研、工程結(jié)算、報(bào)價(jià)、合同、樣品樣板，審核和配合工程結(jié)算，設(shè)一專職人員負(fù)責(zé)外圍業(yè)務(wù)服務(wù)，下單跟單等。
業(yè)務(wù)部負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員管理、培訓(xùn)、招募、調(diào)配、業(yè)績考查評估、拓展核心業(yè)務(wù)、提供業(yè)務(wù)支持、服務(wù)、結(jié)算回款及銷售渠道和客戶的管理。
售后服務(wù)部負(fù)責(zé)工程維修、保養(yǎng)、客戶回訪、客戶投訴、客戶滿意度調(diào)查、少量樣板施工、公司完工支付后的延伸業(yè)務(wù)等等。
營銷中心配一助理，全面負(fù)責(zé)公司營銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，負(fù)責(zé)營銷策劃、市場分析、制訂銷售計(jì)劃、確定銷售策略、制定各種規(guī)章制度。(商務(wù)部、業(yè)務(wù)部管理人員不設(shè)經(jīng)理，可設(shè)兼職經(jīng)理或主管各一人)。
將原先的業(yè)務(wù)部、預(yù)算部、營銷部合并為營銷中心，便于統(tǒng)一指揮，運(yùn)轉(zhuǎn)高效的目的。
第二、提高業(yè)務(wù)人員素質(zhì)
年內(nèi)對現(xiàn)有業(yè)務(wù)人員業(yè)績進(jìn)行綜合考核、評估后保留業(yè)務(wù)骨干，淘汰一批發(fā)展?jié)摿Σ淮蟮臉I(yè)務(wù)人員。實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)人員“洗牌”后，加強(qiáng)新的業(yè)務(wù)隊(duì)伍素質(zhì)的綜合培訓(xùn)。
打破原營銷管理辦法的框框，對業(yè)務(wù)人員薪金、提成及管理辦法重新按照當(dāng)前市場狀況和公司現(xiàn)狀進(jìn)行全面調(diào)整(同行業(yè)在發(fā)展的企業(yè)人員提成點(diǎn)基數(shù)都在2%以上，可考慮參照)。新的管理辦法將更加激勵(lì)和嚴(yán)格，讓有能力做到業(yè)務(wù)、做到高質(zhì)量業(yè)務(wù)的人員收入更高、積極性更高，與公司達(dá)到雙盈，讓想在綠化公司混日子的業(yè)務(wù)人員根本呆不下去。
企業(yè)未來工作計(jì)劃3
新的一年已經(jīng)開始了，去年的工作也圓滿結(jié)束了。接下來的一年將是我面對新挑戰(zhàn)、開啟新篇章的時(shí)刻。我希望借此機(jī)會為自己制定一份全面的計(jì)劃，為未來的工作做好充分準(zhǔn)備，讓這份工作能夠提前有序地安排，以便在接下來的時(shí)間里實(shí)現(xiàn)更好的發(fā)展。因此，我為自己制定了一個(gè)20xx年的詳細(xì)工作計(jì)劃，其中包含以下大致內(nèi)容，當(dāng)然后續(xù)可能會根據(jù)需求進(jìn)行調(diào)整和修改。
一、注重工作方式，提升自身能力
我現(xiàn)在的工作方式還存在一些不足之處。有時(shí)候在處理一些瑣碎事務(wù)時(shí)容易出現(xiàn)粗心大意的情況，這是由于平時(shí)工作中的注意力不夠集中所導(dǎo)致的疏忽。我們的工作方式和態(tài)度在很大程度上決定了工作效率和個(gè)人成長的速度。因此，我決定在未來的工作中，無論大小事務(wù)都要關(guān)注自己的工作方式，經(jīng)常反思自己犯錯(cuò)的原因，找到解決問題的關(guān)鍵，提升自己的應(yīng)變能力，以此邁向進(jìn)步和成長。
二、嚴(yán)格要求自身，減少錯(cuò)誤幾率
雖然過去一年我也非常嚴(yán)格的對自己進(jìn)行了要求，但是還是出現(xiàn)了一些小毛病，這些小毛病雖然看起來很小，但是真的累積到了一起，也是容易發(fā)生一些大問題的。這一點(diǎn)我也是最近才認(rèn)識到的，因?yàn)楣巨k公室前段時(shí)間有位同事的工作上就出現(xiàn)了一個(gè)問題，算不得小也算的大，但總而言之，這種問題如果我們不多加注意的話，不多加嚴(yán)格要求自己的話，極有可能會讓自己墮入泥潭，到時(shí)候麻煩的還是我們自己。所以這一點(diǎn)上我是希望在接下來的一年里，對自己更嚴(yán)格一點(diǎn)，對任何事情都嚴(yán)肅對待，盡量減少錯(cuò)誤的幾率。
三、改變現(xiàn)有觀念，隨時(shí)代進(jìn)步
這是我在公司的第四年了，這里就像是我的一個(gè)家，我很享受在公司的每一段時(shí)光，它記錄著我的`成長，也記錄著我各個(gè)階段的成績。我現(xiàn)在的觀念還是沒有太大改變，循規(guī)蹈矩，認(rèn)認(rèn)真真的完成自己的任務(wù)。我認(rèn)識到循規(guī)蹈矩固然是一個(gè)好現(xiàn)象，但是作為一名公司的員工，我們還要有創(chuàng)新精神，這樣我們集體才會更快的進(jìn)步，我們的生活也才能變得更加充滿驚喜。所以接下來的日子里，我會努力創(chuàng)新，不再被自己封鎖在固有的格局之中，我會隨著時(shí)代的進(jìn)步而進(jìn)步，創(chuàng)造出自己最大的價(jià)值和光芒。
企業(yè)未來工作計(jì)劃4
為明確xxxx屆未來企業(yè)家協(xié)會理事團(tuán)各項(xiàng)職能，方便各位理事團(tuán)在職期間開展各項(xiàng)工作，成功促進(jìn)協(xié)會性質(zhì)的轉(zhuǎn)型和確保協(xié)會的長足發(fā)展，即以此確立xxxx年-xxxx年度協(xié)會發(fā)展綱要。
一、對于xxxx屆未企理事團(tuán)
1、未來企業(yè)家協(xié)會本初性質(zhì)不做太大改變，依然定性為校團(tuán)委旗下的學(xué)生社團(tuán)性質(zhì)協(xié)會，在第一性質(zhì)的保證下，嘗試開辟第二性質(zhì)，即與外界企業(yè)及商家做必要的聯(lián)系，開辟盈利性質(zhì)的下屬板塊，在服務(wù)煙臺大學(xué)學(xué)生的同時(shí)，為協(xié)會及其自身的發(fā)展積累一定數(shù)量的資金和人脈。
2、協(xié)會的基礎(chǔ)特色活動最好能夠確立下來，并融入新的具有時(shí)代氣息的元素，形成協(xié)會的品牌活動延續(xù)下去，如“市場營銷大賽”“創(chuàng)業(yè)設(shè)計(jì)大賽”等等。
3、協(xié)會依然派專人維護(hù)一些網(wǎng)絡(luò)工具，如微博，可視情況在時(shí)間和精力允許的前提下發(fā)展其他的網(wǎng)絡(luò)工具，以期有廣泛的接觸層面和到位的宣傳效果。
4、協(xié)會理事團(tuán)在公開公平的前提下按照協(xié)會的發(fā)展需要，適時(shí)進(jìn)行必要的改組。
5、致力于創(chuàng)建煙威地區(qū)高校品牌社團(tuán)并努力推向全省乃至全國，敢想又不失實(shí)干，在學(xué)習(xí)之余用部分精力打造一個(gè)有共同目標(biāo)，互信互助的團(tuán)隊(duì)，即是協(xié)會的“野心”。
6、聯(lián)通未來青春創(chuàng)業(yè)社與未來企業(yè)家協(xié)會的關(guān)系是“緊密聯(lián)系，不可分割，互惠互利，水乳交融”切莫因糾結(jié)其中關(guān)系而因小失大，其中的分寸把握好即可。
7、校團(tuán)委和煙臺大學(xué)其他社團(tuán)與協(xié)會的關(guān)系打點(diǎn)需要理事團(tuán)每個(gè)人都要有主人翁意識，本屆理事團(tuán)是個(gè)人素質(zhì)最強(qiáng)的'理事團(tuán)，每個(gè)人都可以頂起一個(gè)協(xié)會或其他的任何一個(gè)組織，這就更需要大家的團(tuán)結(jié)合作。
8、各部門之間的職能有重疊部分的請積極合作去做，各部門沒有太明確的工作分工，有些事情需要大家在一起做。
二、協(xié)會目的
為廣大會員提供廣闊的鍛煉平臺和發(fā)展空間，圍繞職業(yè)生涯的規(guī)劃，企業(yè)管理，個(gè)人理財(cái)，創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，口才訓(xùn)練，社會兼職，素質(zhì)拓展等方面組織了豐富多彩的團(tuán)體活動以提高會員的綜合素質(zhì)，讓更多的會員在大學(xué)期間具備企業(yè)家或職業(yè)經(jīng)理人的基本素質(zhì)。
三、協(xié)會任務(wù)
1、從實(shí)際出發(fā)，堅(jiān)持協(xié)會以人為本的宗旨,舉辦和開展適宜的知識講座和相關(guān)的拓展培訓(xùn)、
2、盡量滿足會員對創(chuàng)業(yè)、理財(cái)?shù)确矫嬷R的渴求，從多方面培養(yǎng)會員的興趣愛好。
3、堅(jiān)持精英管理，全心全意為會員服務(wù)，努力塑造文化社團(tuán)。
4、注重培養(yǎng)會員的領(lǐng)導(dǎo)能力、理財(cái)規(guī)劃能力、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新能力，邏輯分析能力等，使其在實(shí)踐中成長。
四、協(xié)會發(fā)展趨勢：
1、協(xié)會內(nèi)部進(jìn)一步細(xì)分：創(chuàng)業(yè)俱樂部、訪談小組、項(xiàng)目小組等
2、打造未企精品，感受未企文化。加大未企品牌活動建設(shè)力度，重點(diǎn)發(fā)展一下幾個(gè)活動：成功經(jīng)理人講座企業(yè)家論壇名師講臺企業(yè)參觀生存挑戰(zhàn)賽
3、加強(qiáng)與各個(gè)兄弟之間的合作金融投資協(xié)會--炒股大賽法學(xué)院紅影協(xié)會。
4、走出煙大邀請煙大創(chuàng)業(yè)第一人--顏魯恒先生來校進(jìn)行創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)并交流經(jīng)驗(yàn)邀請實(shí)戰(zhàn)營銷專家劉雷進(jìn)行營銷培訓(xùn)世博禮儀專家李國輝大明禮儀公關(guān)公司5、邀請未企老會員回校五、協(xié)會影響力
加大對協(xié)會活動的宣傳力度與更多的外界商家達(dá)成長期合作關(guān)系免費(fèi)為會員提供更多的兼職機(jī)會
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