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        家具行業(yè)發(fā)言稿

        時間:2021-03-31 13:31:17 發(fā)言稿 我要投稿

        家具行業(yè)發(fā)言稿范本

          篇一:家具行業(yè)發(fā)言稿

          各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事、各位親朋好友:

        家具行業(yè)發(fā)言稿范本

          大家晚上好!

          很高興與大家相聚在這美好的夜晚,我謹(jǐn)代表拉風(fēng)家具營銷團隊向一年以來為公司經(jīng)營和發(fā)展做出突出貢獻的全體職工,經(jīng)銷商,供應(yīng)商以及同行朋友表示誠摯的問候和良好的祝愿!春節(jié)即將來臨,我在這里給你們拜個早年!

          過去的一年,是刻骨銘心的一年!市場蕭條,行業(yè)大環(huán)境不景氣,我們廠更是遭遇了前所未有的打擊!幸運的是我們沒有一個人放棄,我們?nèi)w同仁比以往更加團結(jié)、我們的客戶比以往更加給力!最終克服了難以想象的困難!在大家最看衰我們的時候,我們打了一場漂亮的翻身仗。是的,這一仗我們贏了,我們活下來了,我們不但活下來了,而且活的很好。據(jù)統(tǒng)計截止今天,公司今年出貨量已接近1800萬,這對我們來講是一個了不起的成績!這個榮譽是我們大家的!在此我要大聲的告訴你們,你們真的是太棒了!擁有你們,我感到無比的驕傲!拉風(fēng)家具公司能在兩年多的時間從原來不到10人的小作坊發(fā)展到今天,離不開你們!在這里再一次向大家說聲:“謝謝!你們辛苦了??”

          當(dāng)然,我們還是一個很年輕的企業(yè),還是一個很稚嫩的團隊,我們還存在許多這樣那樣的問題!我們每個人都要有清醒的認(rèn)識,看清自身存在的不足!因此,我們每時每刻都應(yīng)有一種高度的危機感、緊迫感和責(zé)任感!無論在什么崗位上都要盡職盡責(zé)、兢兢業(yè)業(yè)地做好本職工作!每一工作個環(huán)節(jié)和每一工作個崗位都不可馬虎和缺失。各級管理干部要以身作則,起到帶頭示范的作用!大家要明白一個道理,工廠不單獨是老板的,還是我們大家的!我們共同的目的是要努力把它辦好!我希望有一天,不管你走到哪里,都能自豪的對別人講,我曾經(jīng)也是一個拉風(fēng)的人!

          市場競爭不同情弱者,市場也不會相信眼淚,市場會不斷淘汰不思進取、得過且過的企業(yè)和個人!因此,我們要更多努力,在實際工作中不斷完善,不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新!努力提高工作成效和管理水平!未來的幾年我們將在產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)方面下工夫,優(yōu)化品牌形象。打好基礎(chǔ),練好內(nèi)功,不盲目追求效益,不盲目擴張產(chǎn)能,緊跟潮流,保持靈活政策。我們只做經(jīng)銷商賺錢的品牌,我們只做消費者滿意的產(chǎn)品!

          20XX年已經(jīng)過去,充滿機遇的20XX已經(jīng)到來,過去的成績我們不能沾沾自喜,在以后的工作中,我們應(yīng)該再接再厲,我相信,我們一定會通過努力獲得更好的成績,我相信,在大家的齊心協(xié)力下,我們拉風(fēng)的明天將會越來越好。

          最后祝愿你們在新的一年里身體健康,萬事如意!羊年羊眉吐氣!鴻運當(dāng)頭!羊羊得意!羊年發(fā)羊財!

          謝謝大家!

          篇二:家具行業(yè)發(fā)言稿

          各位銷售主任、銷售代表:

          隨著我們覆蓋全市的深度分銷管理、消費者近距離服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)基本構(gòu)筑成熟。在硬件差別日趨于零的情況下,每個公司的員工都像浮出水面的冰山,要直接面對市場的風(fēng)風(fēng)雨雨。

          由于地域、時間、環(huán)境等因素的限制,我很難和每一位同事都有同樣等質(zhì)等量的溝通,今天,利用經(jīng)驗交流會,我想和大家共同探討一下“我們這個隊伍”以及“我們的服務(wù)”,這涉及到當(dāng)前幾個要引起我們注意的問題。

          一,市場有沒有捷徑

          還記得一篇小學(xué)課文吧,兩個和尚一窮一富,都想到遙遠(yuǎn)的南海“進修”,富和尚惰性十足,終沒去成,而窮和尚卻克服障礙,修成正果。最近在行業(yè)報看到這樣一則消息,講廣東的綜合市場長勢強勁,越大越贏人;關(guān)于北京的一則消息說,攤點式的卻一天不如一天,越大越冷清,幾個區(qū)還不一樣,有的大賣場紅,有的專賣店火,等等,說不上原因。市場的多樣性決定了我們必須沉在一線,春種夏收,一脈相承。等“捷徑”走,等“模式”套,我想我們公司只會被市場牽著鼻子走。

          前段時間,辦事處搬家,整理柜子時,我看到一摞厚厚的紙堆。每張紙上密密麻麻的記著市內(nèi)三百多家零售店及店主的資料,從聯(lián)絡(luò)方式、營業(yè)面積、品種結(jié)構(gòu)、店面狀況到經(jīng)營特色、市場份額、分期評價,事無俱細(xì)。這是我們早期辦事處栗強經(jīng)理、劉云、段海燕等幾位早年跑市場所得。三百多家店,多少個工作日;幾千個數(shù)據(jù),多少串腳迎? 市場沒有捷徑走。

          二,服務(wù)能不能量化

          該怎樣對辦事處某一時期的績效進行評估?服務(wù)雖非銷售,但同樣要量化,我想,某一時期,市場的增量就應(yīng)是最直接的證明。是的,也許增長的原因里還有行業(yè)宏觀的因素,還有公司的投入,經(jīng)銷商的配合,等等,但我覺得這些,這和同類競品比都有共性,尋求差異,就是我們的兩大優(yōu)勢:品牌和服務(wù)。

          今年三月,公司給市辦事處下屬各個經(jīng)銷商重新劃了責(zé)任區(qū),給每個經(jīng)銷店落實了責(zé)任人和檢查人。成效如何呢?上星期,他們用打“直觀量化卡”的方法,對80多家商店進行了門檢。使用六檔量具(很差-差-一般-較好-優(yōu)良-優(yōu)秀),進行六項大類(店堂建設(shè)、產(chǎn)品陳列、輔助品狀況、客情狀況、促銷適合度、商店發(fā)展?jié)摿?的六十小項的檢查。通過人員交*打分,銷售代表近期的工作成果一目了然,更重要的是,它不僅是考評某一個人,更指導(dǎo)著我們?nèi)蘸髮唧w某一個店的服務(wù)重點和支持方向。當(dāng)然,“直觀量化卡”現(xiàn)在看還有不少問題,還要充實。在以后的工作中,想出更多更好的辦法,持續(xù)改進我們做市場的方法,增進服務(wù)的績效,給自己加壓!

          三,添一雙眼睛看市場

          辦事處是公司在市內(nèi)的銷售支持、品牌陣地,為了明天的市場,我們服務(wù)好今天的經(jīng)銷商,結(jié)果是雙贏。

          在我們這個隊伍里,有很多是剛過實習(xí)期的“新兵”,周經(jīng)理常常教導(dǎo)我們:爭取一切機會,向有經(jīng)驗的前人請教。埋頭拉車,也要抬頭看路,方向不清時,還要請人指路。一段時間后,經(jīng)常捫心自問:在工作中,我們所做的是不是流于形式,過于簡單,究竟有沒有打動服務(wù)對象的心,又有沒有偏離公司本來的要旨。

          多一雙眼睛就多一種角度。

          有一個搞家具設(shè)計的人問我:你知道,吃飯時,小孩子為什么總喜歡往餐桌下鉆?我說:因為貪玩。他說,不是,他問過小孩。在小孩眼里,餐桌太高,夠不著,被大人抱著又不舒服,而餐桌下面正好,是他的世界,餐桌上的世界是大人的,就這么簡單。因此,好的設(shè)計師在設(shè)計餐桌時,會在那個成人不注意的地方多動點腦子。

          我們的產(chǎn)品,不是玩具,不好玩,但受用者都一樣,是一個個鮮活的人(包括中間商和終端消費者)。所以,在日復(fù)一日的服務(wù)中,我們真的要多動一點腦子,多添一雙眼睛。

          四,創(chuàng)造好你的“小氣候”

          一個人新進一個群體,起初處處新鮮,活力四射。隨著時間的推移,卻有了“成長的煩惱”。因為感到大環(huán)境里的不和-諧,變得縮手縮腳;因為自身的職責(zé)不清,變得渾身惰性。

          有一則寓言,講一個房間里有兩盞燈,都管用,但每到晚上,還是漆黑一片。起先的原因是兩只燈誰都不肯先亮,都在想:干嗎要我先亮,我亮了,照亮了房間也照亮它,我神經(jīng)!(當(dāng)然,也缺少一個規(guī)則要求他們誰先亮、誰后亮或一起亮)天長日久,兩只燈天天不亮,成了習(xí)慣,于是那個房間成了夜色里最黑暗的所在。寓言到此為止,聰明的你,還可以往下編,一直編到兩只燈泡鎢絲上了銹,微風(fēng)一吹,玻璃殼一片片往下掉為止??

          我們這個團隊,是一支“青年近衛(wèi)軍”,有理想,有沖勁,都深知:要進步,就必須比別人快半拍!

          人雖有差異,但基本觀念是相通的.。在周經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,就像一個家庭,每個成員都勇于并且坦然地接受一些“無情的管理”,我們面對的是一個“有情的管理者”。只有這樣,才能齊心協(xié)力,創(chuàng)造一個彼此共同分享的有助于工作的“小氣候”。

          篇三:家具行業(yè)發(fā)言稿

          各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓:

          大家(上、下午)好。很高興作為嘉賓出席今天的開業(yè)慶典,很感謝大家給我這個機會來做這個發(fā)言,謝謝大家。 首先,請允許我代表博格森集成家居公司全體工作人員及我本人向博格森濟源專賣店的隆重開業(yè)致以最誠摯的祝賀,祝博格森濟源店財源滾滾、日進斗金、龍馬精神、前程似錦。

          同時作為在家具行業(yè)打拼多年的老家具人,看到今天我們的慶典活動取得圓滿地成功,我很欣慰;看到濟源店經(jīng)理奮發(fā)圖強的精氣神,我更欣慰。這么多年以來,我們家具行業(yè)蓬勃發(fā)展,進出家具行業(yè)的經(jīng)營者也是紛至沓來,無論在這個行業(yè)中成功與否,大家都與家具行業(yè)結(jié)下了一段情緣,品嘗到了這個行業(yè)的酸甜苦辣。

          事實上,我看到的是很多從業(yè)者們從這個行業(yè)中也積累了很多的人生財富,無論是金錢方面的,還是人生經(jīng)歷、閱歷方面的。無論你更注重那一方面,我們都要感謝這個行業(yè),這個行業(yè)也要感謝我們,正是我們的參與和貢獻也才成就了這個行業(yè)的發(fā)展。我衷心的希望我們每個個體和這個行業(yè)都有良好的發(fā)展和輝煌的未來。

          創(chuàng)業(yè)艱辛,守業(yè)更難。今天博格森集成家居開業(yè),接下來面臨的就是實際的經(jīng)營,希望多思考、多琢磨,使博格森濟源店早日走上正軌,在積累屬于自己人生財富的同時為整個家具行業(yè)的發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

          最后,再次祝博格森集成家居濟源店生意興隆,祝到場各位身體健康、萬事順意。

          謝謝。

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