指導(dǎo)思想：
用科學的發(fā)展觀指導(dǎo)學校后勤工作，著力構(gòu)建節(jié)約型校園環(huán)境，強化為教育教學服務(wù)的意識，與時俱進，深化改革、銳意創(chuàng)新，更好地服從、服務(wù)于教育教學工作。
工作思路：
嚴格管理，理順關(guān)系，服務(wù)育人。
工作要點：
一、校園安全
1、加強對學校商店食堂的安全衛(wèi)生監(jiān)督管理，為師生提供良好的就餐環(huán)境和飲食質(zhì)量，確保全校師生校內(nèi)飲食的安全衛(wèi)生。
2、加強對教育教學設(shè)施的常規(guī)安全檢查，安全責任落實到人，對于存在的問題及時發(fā)現(xiàn)，及時整改，及時消除安全隱患。
3、建立學生公寓安全匯報制度，定期對學生公寓、科技樓、教學樓、辦公樓等地的消防安全設(shè)施進行檢查和更換。
4、加強對學校門衛(wèi)的管理，把好校門進出口關(guān)。落實工作人員值班制度，加強全天候校園安全巡視。
5、充分發(fā)揮校園安全紅外監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)的作用，定期檢修維護。
二、基礎(chǔ)建設(shè)
6、進行運動設(shè)施的日常維護，保證師生的體育鍛煉環(huán)境。
7、完善教學設(shè)施及學生公寓維修，為學生提供基本的學習生活環(huán)境。
8、升級教師電子閱覽室，改善辦公環(huán)境，提高教學水平。
9、加強學校水電設(shè)施的經(jīng)常性維修，厲行節(jié)約。
三、校園綠化
10、在整體規(guī)劃的基礎(chǔ)上，進一步實施校園綠化工程。
四、財產(chǎn)管理
11、加強學校的財產(chǎn)管理，學期末完成對學校財產(chǎn)的清查登記任務(wù)。
12、進一步完善物品使用、管理制度，并嚴格執(zhí)行。
13、完善、規(guī)范物品采購制度。
五、開源節(jié)流
14、加強對學校出租門面、食堂、商店、文印室的管理，保證租金、水電費按時、足額繳納。
15、加強節(jié)約用水用電的宣傳，降低水電費的開支額度。
16、加強外聯(lián)，爭取發(fā)揮我校的特殊地理位置優(yōu)勢，增加一部分戶外廣告收入。
六、財務(wù)管理
17、嚴格落實上級財務(wù)管理的相關(guān)制度。
總務(wù)處 一、指導(dǎo)思想
　　以“追求科學、追求和諧、追求發(fā)展”為指導(dǎo)思想，以“教育教學”為核心。本學期是新生進入中學的第二個學期，通過一學期的中學學習和生活，學生從思想上進一步提高了對中學的認識，明確了中學學習的任務(wù)和方法。年級組將以德育為首，狠抓行為養(yǎng)成教育。加強教育教學的常規(guī)管理，形成良好的學習風氣，積極配合各處室抓好年級學生的教育、教學工作，以務(wù)實進取、開拓創(chuàng)新的精神把本級建成具有“團結(jié)、活潑、嚴謹、求學、創(chuàng)新”的學風和組風。

　　二、本年級學生情況
　　學生：初一年級現(xiàn)有8個教學班，515名學生。
　　教師：初一年級組現(xiàn)有教師22人。聘任的八位班主任工作經(jīng)驗豐富，治班有方；科任教師愛崗敬業(yè)，專業(yè)知識扎實，教學功底深厚，樂于奉獻；無論是班主任還是科任教師，工作上都兢兢業(yè)業(yè)，認真負責。初一年級組是一支團結(jié)一心、戰(zhàn)斗力強的隊伍，更是一支進取心強、無私敬業(yè)的集體。

　　三、目標要求
　　1、爭做合格中學生，重點是形成良好的學習習慣和學習風氣，做到愛學習、守紀律、愛集體、講誠信。
　　2、樹立“真誠合作、活潑向上、求真務(wù)實”的組風，全面貫徹落實學校的各項工作任務(wù)。建立一支敬業(yè)、愛崗、團結(jié)、創(chuàng)新的教師隊伍，全面提升教學質(zhì)量。
　　3、加強教風、班風、學風的管理與建設(shè)，杜絕違法違紀和重大事故的發(fā)生。

　　四、具體措施：
　　1、班主任繼續(xù)施行“嚴管、常跟、細導(dǎo)”六字方針。針對各班實際，創(chuàng)新地開展班主任工作，真正走進學生內(nèi)心，對學生一日活動全面掌控，樹立安全第一的觀點，結(jié)合七年級學生生理和心理特點，充分利用讀報講評和班會活動時間開展有針對性的教育和活動。多關(guān)愛、多了解、多溝通，給學生創(chuàng)造一個健康、快樂成長的環(huán)境。
　　2、檢查平時作業(yè)上交是否正常，期中考、期末考，甚至年級的水平過關(guān)測試都要求嚴肅考紀。試后作質(zhì)量分析小結(jié)，及時查漏補缺，為學生打下扎實的基礎(chǔ)。
　　3、七年級學生行為習慣養(yǎng)成和心理健康教育人人有責，無論班主任還是科任教師都要以“育人”為第一己任，同時加強對“學困生”的關(guān)注和教育，真正做到“全員育人”。
　　4、根據(jù)學校和年級的統(tǒng)一安排，及時召開家長會，共同商討教育和培養(yǎng)學生的方法。
　　5、班主任會、年級組會與班會相結(jié)合，集體教導(dǎo)與個別疏導(dǎo)相結(jié)合，正面教育與典型帶動結(jié)合。落實學校的各項工作，小結(jié)每月情況，大力表揚先進。

　　五、主要工作安排
　　二月：
　　1、學習新學期學校工作計劃，制訂年級組、備課組、個人各項計劃；
　2、行為規(guī)范督促和養(yǎng)成；
　3、年級組第一次教師大會；
　4、教育教學開放周。
　　三月：
　　1、開展尋找我身邊的活雷鋒活動。
　　2、年級組第二次教師大會；
　　四月：
　　1、期中考試、以備課組為單位質(zhì)量分析、評教評學。
　　2、初一全體學生大會�？偨Y(jié)、評比、表彰。
　　3、召開本學期本年級家長學校第一次會議。
　　4、年級組第三次教師大會；
　　五月：
　　1、擬舉辦一次年級語數(shù)外綜合性知識競賽，設(shè)集體和個人獎。
　　2、年級組第四次教師大會；
　　3、“科技小發(fā)明”制作講座。
　　六月：
　　1、期末統(tǒng)考、質(zhì)量分析、評教評學。
　　2、初一全體學生大會：總結(jié)、評比、表彰。
　　3、年級組第五次教師大會；
　　七月：
　　1、召開本學期本年級家長學校第一次會議。
　　2、放暑假。

　　如有變動，臨時調(diào)整。
　　*完成學校交給的其它工作。